Jedna platforma. Spójne dane. Trafniejsze decyzje o ludziach.

01 REKRUTACJA

Rekrutuj trafniej

Skróć proces rekrutacji, podejmuj trafniejsze decyzje i zatrudniaj najlepszych kandydatów.

02 WDROŻENIE

Wdrażaj szybciej

Wykorzystaj wiedzę o nowym pracowniku, aby lepiej dopasować komunikację, współpracę i proces wdrożenia.

03 ROZWÓJ

Rozwijaj skuteczniej

Diagnozuj potencjał i kompetencje oraz podejmuj trafniejsze decyzje dotyczące rozwoju, sukcesji i reskillingu.

HUMAN DECISION INTELLIGENCE PLATFORM

Psychometria • Dane • AI • Analityka • Automatyzacja

Zbadaj kompetencje kandydata trafnymi oraz rzetelnymi testami psychometrycznymi

Podejmuj jeszcze trafniejsze decyzje rekrutacyjne. Dział HR jest kluczowym miejscem w każdej organizacji. Pomóż menedżerom w osiągnięciu celów biznesowych poprzez zatrudnienie odpowiednich osób.

Skróć proces rekrutacyjny

Korzystając z profesjonalnych testów psychometrycznych od Talent Bridge przyspieszyć prowadzone procesy rekrutacyjne.

Potwierdź kompetencje obiektywnym sposobem

Korzystając z profesjonalnych testów kompetencyjnych w sposób zdalny i dokładny potwierdzisz kompetencje kandydatów do pracy.

Zadbaj o Candidate Experience

Spraw, by Twoi potencjalni pracownicy poczuli się dobrze już od samego początku rekrutacji do Twojego zespołu.

Testy psychometryczne

Interesuje Ciebie temat sesji feedbackowych?​

Pomagamy rzetelnie zbadać kompetencje i wyłonić kandydatów, którzy sprawdzą się na danym stanowisku pracy.

⚊ Opinie

Rekomendacje naszych Klientów

Talent Interview to narzędzie, które realnie podnosi jakość rozmów rekrutacyjnych. Pozwala skupić się na prawdziwym dialogu z kandydatem, zadawać trafne pytania uzupełniające i lepiej rozumieć jego motywację. Dzięki wystandaryzowanym raportom znacząco ogranicza subiektywność w rekomendacjach dla managerów i klientów. To także realna oszczędność czasu – w moim doświadczeniu nawet 20 – 40 minut na jednym kandydacie. Narzędzie, które daje konkretne efekty – i w jakości, i efektywności procesu.

Dagmara Jaśkowska

HR Business Partner
Exco A2A Polska

Testy analityczne oraz werbalne, dostarczane przez Talent Bridge, stanowią nieodzowne wsparcie naszych procesów rekrutacyjnych. Dzięki testom obserwujemy szybsze oraz skuteczniejsze zamykanie procesów rekrutacyjnych, a kandydaci, którzy stają się naszymi pracownikami, osiągają bardzo dobre wyniki pracy.

Krystyna Guzik Deloitte

Krystyna Guzik

HR Senior Coordinator w Deloitte

⚊ Klienci

Zaufali Nam

Deloitte
ING Bank Śląski
Grupa Pracuj
Grupa Żywiec
LINK4
Intersnack

⚊ Obszary

W jakich obszarach wspieramy naszych klientów?

Sprawdź, dlaczego warto wdrożyć testy kompetencji do rekrutacji

  • Dokonujesz szybkiej selekcji kandydatów – spotykasz się tylko z tymi najlepszymi.
  • Badasz kompetencje kandydata w dowolnym czasie i miejscu – rekrutacja zdalna przestaje stanowić dla Ciebie problem.
  • Zatrudniasz osoby z odpowiednimi kompetencjami, tym samym zmniejszasz rotację w firmie aż o 40%!
  • Zmniejszasz ryzyko przeprowadzenia ponownej rekrutacji, ponieważ zatrudniasz kandydata z kompetencjami dopasowanymi do danego stanowiska pracy.
  • Dbasz o candidate experience. Nasze doświadczenie pokazuje, że poprzez personalizację pytań i dostosowanie ich do realiów organizacji zadowolenie kandydatów z pierwszego etapu rekrutacji wzrasta aż o 50%!
  • Unikniesz „unconscious bias”, czyli uprzedzeń, które są powodem złych decyzji rekrutacyjnych, ponieważ oceniasz kompetencje kandydata na podstawie twardych danych.
  • Staniesz się zaufanym partnerem biznesu, poprzez rekrutację pracowników odpowiadających na potrzeby personalne poszczególnych komórek organizacji.
  • Wzmocnisz rekrutację poprzez selekcję kandydatów wewnątrz firmy – w przeciągu dwóch tygodni dowiesz się, w których działach chciałby pracować pracownik oraz jak szybko wdrożyłby się w nowe stanowisko.
  • Dowiedz się, które rozwiązania pasują do Twoich potrzeb

    Podczas rozmowy poznamy wyzwania Twojej organizacji i na tej podstawie dobierzemy rozwiązania, które pomogą Ci trafniej zatrudniać, szybciej wdrażać i skuteczniej rozwijać ludzi.


      0-4950-249250+