Pomagamy rzetelnie zbadać kompetencje i wyłonić kandydatów, którzy sprawdzą się na danym stanowisku pracy.
Dobierzemy narzędzie, które dostarczy dodatkowych rzetelnych danych do podjęcia ostatecznej decyzji rekrutacyjnej.
Omówimy wyniki i wskażemy, który z kandydatów posiada realne predyspozycje do pełnienia roli kierowniczej lub liderskiej.
Poprowadzimy sesje feedbackowe z kandydatami, w czasie których pogłębimy temat posiadanych przez nich kompetencji miękkich.
Dostarczymy Ci danych, które wesprą Twoją ostateczną decyzję.
Zastanawiasz się, którego z dwóch lub trzech kandydatów wybrać? To rozwiązanie jest dla Ciebie.
W oparciu o przeprowadzone badanie psychometryczne, udzielamy profesjonalnej interpretacji, która pomaga w podjęciu ostatecznej decyzji, na którego kandydata się zdecydować. Rozwiązanie dedykowane szczególnie zewnętrznym i wewnętrznym procesom rekrutacyjnym na stanowiska menedżerskie i wyższego stopnia.
Cena pakietu
3200 zł netto
Cena pakietu
2400 zł netto