Case Study

Case Study Programów Reskillingowych w Firmie Play

ZAPISZ SIĘ NA POBRANIE NAGRANIA

Marta Skiba

Starsza specjalistka ds. projektów rozwojowych, Play

Renata Sitek

Koordynator ds. Rekrutacji Support, Play

Monika Marciniak

Psycholog, Ekspertka Learning Agility, Talent Bridge

Dlaczego warto obejrzeć nasze wydarzenie?

Zapraszamy do wirtualnej dyskusji na temat innowacyjnych strategii rozwoju pracowników w kontekście przyszłości pracy i jej adaptacji do szybko zmieniających się warunków.

Będziemy mieli przyjemność gościć ekspertów z renomowanej firmy Play, którzy podzielą się swoimi spostrzeżeniami oraz praktycznymi doświadczeniami, w formie case study z zakresu programów reskillingowych. Skoncentrujemy się na kluczowych zagadnieniach, takich jak: cele i korzyści tych programów, procesy rekrutacji, struktura szkoleń oraz efekty dla firm i pracowników. Dowiemy się, jak firma Play monitorowała postępy uczestników programu, jakie narzędzia oceny efektów zostały zastosowane oraz jakie główne wyzwania napotkali uczestnicy,    oraz twórcy programu. Zapraszamy do aktywnego udziału i wymiany poglądów.

Co zyskasz zapisując się na nagranie z Wirtualnego Spotkania Ekspertów?

  • Dowiesz się, w jaki sposób był prowadzony nabór do programu rozwojowego.
  • Zyskasz informacje, jakie były główne cele programu rozwojowego dla pracowników działów Obsługi Klienta, Reklamacji i Wsparcia Sprzedaży. Dlaczego firma zdecydowała się na te działy.
  • Dowiesz się, jak wyglądał proces rekrutacji do programu reskillingowego i jakie kroki obejmował.
  • Dowiesz się, jakie umiejętności były rozwijane w ramach poszczególnych ścieżek reskillingowych, tj. IT i analityczno-finansowej.
  • Dowiesz się, jaka była struktura programu reskillingowego – ile trwał i jakie etapy obejmował.
  • Poznasz, jakie korzyści związane z programem reskillingu odniosła firma, a jakie pracownicy.
  • Dowiesz się, jak firma monitorowała postępy uczestników programu oraz z jakich narzędzi korzysta do oceny postępów.
  • Poznasz, jakie były główne wyzwania, z którymi spotykali się uczestnicy programu reskillingowego.
  • Dowiesz się, jakie są wnioski i rekomendacje po zakończeniu programu reskillingowego.

Zapisz się na pobranie nagrania


    0-2525-250250+

    Do zapisu zachęcamy:

    Dyrektorów działów HR
    Dyrektorów i specjalistów w dziedzinie rozwoju pracowników
    Managerów i liderów
    Przedstawicieli zespołów biznesowych

    Kto wystąpił?

    Marta Skiba - gościni wywiadu

    Starsza specjalistka ds projektów rozwojowych, Play

    Zawodowo Z HR związana od 17 lat. Zajmuje się projektowaniem programów rozwojowych, prowadzeniem warsztatów zespołowych, coachingu kariery, sesji action learning oraz facylitacją spotkań. W Play odpowiada m. in za Strefę Rozwoju – ofertę rozwojową dla wszystkich Playersów. Projektuje i koordynuje dedykowane programy rozwojowe m. in. pilotażowy program reskillingowy Skill&Play. Uwielbia się rozwijać oraz pomagać innym w odkrywaniu ich pasji i talentów.

    Renata Sitek - gościni wywiadu

    Koordynator ds. Rekrutacji Support, Play

    Posiada 10 – letnie doświadczenie w pozyskiwaniu i rozwijaniu talentów. Prowadziła projekty z zakresu rozwoju pracowników, employer brandingu oraz onboardingu w organizacjach z branży technologicznej i mediowej. Obecnie w Play pełni rolę Koordynatora ds. Rekrutacji Support, współpracując z biznesem nad wypracowaniem rozwiązań, procesów i narzędzi wspierających rekrutację. Największą satysfakcję daje jej praca z ludźmi oraz udział w różnorodnych projektach. 

    Monika Marciniak - prowadząca

    Psycholog / Ekspertka Learning Agility w Talent Bridge

    Absolwentka Zarządzania, Szkoły Dyplomacji Uniwersytetu Complutense w Madrycie oraz SWPS. Psycholog, certyfikowany coach, specjalistka z zakresu psychologii pozytywnej, inteligencji emocjonalnej, Learning Agility oraz psychologii akulturacji expatów. Wiedzę i doświadczenie zdobywała w wielu firmach międzynarodowych (w Londynie, Saragossie i Madrycie). Współzałożycielka Talent Bridge.

    Zapisz się na nagranie z wydarzenia

    Zapisz się na wydarzenie i zdobądź kompleksową wiedzę


      0-2525-250250+

      Jesteś: